頒獎現(xiàn)場

獲獎企業(yè)代表與頒獎領(lǐng)導(dǎo)合影

徐浩宇副董事長致獲獎感言

獲獎獎牌及證書

     7月21日,由南京大學(xué)商學(xué)院、東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院、南京師范大學(xué)商學(xué)院、河海大海商學(xué)院、江南大學(xué)商學(xué)院等14所高校主辦、蘇商傳媒承辦的“2012江蘇企業(yè)管理年會暨第二屆蘇商學(xué)院獎頒獎典禮”在南京舉行。揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)等10家企業(yè)榮獲“2011—2012年度江蘇最具幸福感企業(yè)”稱號。揚(yáng)子江是泰州市唯一獲此殊榮的企業(yè)。江蘇省人大副主任丁解民、省政協(xié)副主席包國新等領(lǐng)導(dǎo)參加頒獎典禮。

     集團(tuán)副董事長、副總經(jīng)理徐浩宇接受頒獎并發(fā)表獲獎感言。他說,揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)的企業(yè)理念是“求索進(jìn)取,護(hù)佑眾生”,這八個字理念中包含著最核心的內(nèi)容就是“大愛”,因此,揚(yáng)子江無論是對廣大患者還是對企業(yè)員工,都充滿著一片愛心,讓他們真正感受到企業(yè)與他們心貼心、共命運(yùn)。

     幸福企業(yè)是一種狀態(tài),也是一種管理模式,擁有幸福感的企業(yè)才具備強(qiáng)大市場競爭力。此次設(shè)立的“2011—2012年度最具幸福感企業(yè)”獎項,向公眾詮釋了何謂幸福企業(yè):崇尚科學(xué)關(guān)愛職工,尊重知識尊重人才在企業(yè)蔚然成風(fēng),追求利潤不再被視為終極目標(biāo),讓職工感受到體面、尊嚴(yán)和幸福才是保持基業(yè)長青的致勝法寶。多年來,揚(yáng)子江藥業(yè)集團(tuán)在員工基本權(quán)益保障及激勵、員工培養(yǎng)及成長、員工活動及滿意度提升等方面持續(xù)投入,與員工分享企業(yè)發(fā)展成果,先后被評為“全國模范職工之家”、“全國文明單位”、“全國非公有制企業(yè)雙強(qiáng)百佳先進(jìn)黨組織”等殊榮。集團(tuán)通過建設(shè)全國模范職工之家,積極開展豐富多彩的職工文體活動,培養(yǎng)職工對企業(yè)的認(rèn)同感和責(zé)任感,營造出溫馨和諧的企業(yè)文化氛圍,讓職工感受企業(yè)大家庭的溫暖。揚(yáng)子江藥業(yè),我可愛的家園”,這平凡而樸實的話語,出自一個個普通職工之口,是幸福揚(yáng)子江的最好詮釋。